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兵庫の経営コンサルで事務職のスキル向上 | 生産性の高い組織造り

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事務職

自ら考えて行動できるスタッフを育成

人の役に立つをコンセプトに、兵庫でコンサルティングサービスを提供しています。事務職スタッフが自ら考えて動けるようになると、会社や組織はより強固になり、個人のスキルアップに繋がります。より高度な業務ができるようになってスタッフの可能性が広がり、生産性の向上や利益の増加も期待できます。

兵庫で事務職のスキルアップ

詩人・銀色夏生さんの詩集「好きなままで長く」という作品があります。私が子どもの頃から好きな詩集の一つです。本来は仕事に向けられた言葉ではないかもしれません。しかし、大人になり仕事をするよう…

今回は「まずやってみる」というマインドについて考えたいと思います。人は行動を重ねる中で、自分では気づかないうちに成長しているものです。仕事に取り組んでいると「もう少し準備が整ったら動き出そ…

今回はつながりを育む「喜ぶ」という視点で考えたいと思います。「喜び」と聞くと、大きな成果を上げたときや目標を達成したときの感情を思い浮かべるかもしれません。しかし、日常の何気ない小さな喜び…

今回は「コンフォートゾーンから少しだけ抜け出す」という視点で考えたいと思います。「コンフォートゾーン」という言葉をご存知でしょうか。心理学的には、その人が安心して過ごせる心理的な領域のこと…

今回は、長引く商談を減らし、営業のスピードを上げる「リードタイムの短縮」について解説します。「初回商談から数ヶ月経過した案件が、リストに多数残っている」「検討します。と言われたまま、顧客か…

今回は自分を見つめ直すきっかけにもなる「あなたの強みは『楽しい』の中にある」というテーマで考えたいと思います。仕事をしていて「楽しい」と感じる瞬間はありますか?同じ仕事をしていても、どこに…

今回は、アポイントの質を測る「商談有効率」について解説します。「アポはたくさん取れるのに、売上が全然伸びない」「とりあえずご挨拶だけでも。というその場限りの訪問が増えている」「面談後、次に…

今回は、言葉遣いと関連が深い「視線と表情」について考えたいと思います。言葉を丁寧に整えることと同じくらい、コミュニケーションにおいて大切な要素があります。それが「視線と表情」です。言葉は内…

今回は、常に目標を達成し続けるための先行指標「有効見込み案件倍率」の鉄則を解説します。「月末になると、来月の売上見込みがなくて焦る」「目の前の案件を1つ失注しただけで、目標未達が確定してしま…

バックオフィス業務の改革を提供する経営コンサルティング会社を兵庫県を拠点に運営中です。事務職スタッフの働き方を変えるお手伝いをしており、業務の効率化やスキルアップ、付加価値の高い業務に注力できるようにサポートします。デジタル化やテレワークなど、業務改革に必要な方法論を提供して、より生産性の高い組織に生まれ変わります。エクセルのマクロ構築や管理ツールの導入など、費用をかけなくても効率化を進められる方法があります。

兵庫で事務職のスキルアップ

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